DISEÑO DE UN PROGRAMA DE DESARROLLO EN SUSTENTABILIDAD PARA EL PERSONAL ADMINISTRATIVO EN LA EMPRESA OSMARY MAKEUP STUDIO BY OSMARY GARCÍA F.P.

Vista sencilla de ítem
dc.contributor.authorOSMARY ALEXANDRA GARCÍA SÁNCHEZ Y DANYELY PAOLA DÍAZ GÓMEZ
dc.date.accessioned2026-01-29T20:19:07Z
dc.date.available2026-01-29T20:19:07Z
dc.date.issued2025-11-25
dc.description.abstractEl objetivo se condujo a proponer un programa de desarrollo en sustentabilidad adaptado al contexto del personal administrativo de la empresa Osmary Makeup Studio By Osmary García F.P. En lo metodológico, consideró el enfoque cualitativo, el tipo de investigación corresponde a una Investigación Básica, diseño no experimental, nivel descriptivo. Empleó la entrevista y como instrumento una Guía de Entrevista semiestructurada (15) ítems. El Escenario de Estudio fue la empresa Osmary Makeup Studio By Osmary García F.P. y los participantes 03 (tres) profesionales: una (01) dueña y gerente; un (01) administrador; y un (01) contadores pertenecientes a la empresa. Los resultados develan que uno de los hallazgos relevantes se concentra en la determinación de los principios empresariales de sustentabilidad que permitieron conocer la presencia de una naciente, pero a su vez creciente visión de la sustentabilidad, vista no solo como un proceso quecompromete lo financiero, sino que también concentra su interés en lo social, lo ambiental y todo aquello trasciende lo monetario. Conocidos los resultados se derivó el aporte propositivo de un plan de estrategias de desarrollo en sustentabilidad adaptado al contexto de la empresa, lo cual resulta fundamental para fomentar las nuevas visiones y valores que en la actualidad demanda la sociedad de sus empresas.
dc.identifier.urihttps://repositorio.uvm.edu.ve/handle/123456789/1600
dc.language.isoes
dc.titleDISEÑO DE UN PROGRAMA DE DESARROLLO EN SUSTENTABILIDAD PARA EL PERSONAL ADMINISTRATIVO EN LA EMPRESA OSMARY MAKEUP STUDIO BY OSMARY GARCÍA F.P.
dc.typeThesis
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