2022

URI permanente para esta colección

https://repositorio.uvm.edu.ve/handle/123456789/836

Examinar

Examinando 2022 por Autor "Andrés Guillermo Mejía Linares"

Mostrando 1 - 1 de 1
  • Miniatura
    Ítem
    LA DOLARIZACIÓN EN EL ÁMBITO DEL DERECHO LABORAL
    (2022-11-24) Andrés Guillermo Mejía Linares; Maria Teresa Marquez Mendoza
    El trabajo de investigación que se presenta tiene como objetivo principal el determinar los efectos del empleo del dólar como moneda de pago para el salario y demás obligaciones laborales. Metodológicamente se basa en una investigación documental debido a que la información fue tomada de distintas fuentes bibliográficas y documentación existente que de manera directa o indirecta aporta información. La presente investigación concluyó que: Si es legal el pago del salario en divisa extranjera ya que no existe prohibición legal expresa, aún siendo el bolívar la moneda de curso actual legal en Venezuela no es la moneda de curso forzoso obligatoria para el pago de las obligaciones laborales, tomando en cuenta el tipo oficial de cambio corriente en el lugar de la fecha en que se efectué pago. Dentro de la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia en reiteradas jurisprudencias ha permitido los acuerdos de pago de salarios en divisa extranjera siempre que exista acuerdo expreso entre las partes y se especifiquen los conceptos laborales que comprende el referido pago. El Derecho del Trabajo promueve y protege las normas del salario y todos los beneficios laborales que lo conforman. Cuando las partes pactan de manera expresa el pago de las obligaciones que se originan de la relación laboral en divisas extranjeras deben especificar los conceptos que comprenden el referido pago. Palabras Claves: Salario, Divisas, Moneda Extranjera, Convenio, Relación Laboral, Prestaciones Sociales.